اتمنى فقط مراجعه نسب السعوده في القطاع الخاص ورفعها لان اغلب الشركات تعتمد على العماله الاجنبيه
شخصيا كنت اطبل لشركة كبيره عندها مشروع نقل تقنيه قوي وحساس حتى عملت فيها لمده قصيره وصدمت اني الوحيد في تخصصي ومعي اكثر من ١٠٠ اجنبي والمناصب العلياء لعرب وانجليز
لهذا يجب رفع نسبه السعوده من مكتب العمل
والله يا رسلان السعوده والحمد لله تجري على قدم وساق
ولكن للأسف حتى الآن البعض لم يأخذ نصيبه في القطاع الخاص من الشركات
معك شهاده وإضافة عليها مكتسب خبره ليست بالقليله
أقل شيء 6 سنوات في مجال وباع العمل
وتأتي الشركه بأجنبي
الشركه لا يملى عيونهم السعودي مع إنه مجتهد ويتعب ويثابر يطمح للترقي رتبه وراتب
لكن تحطيم للنفس والمعنويات بالقطاع الخاص
وأنا من ضمنهم وأعرف بنفس الشركه عدد أربعة سعوديين مهمشين مثلي تماماً
على الرغم من الحصول على 10 شهادات من الدورات
وحمل الشركه على عاتقنا
ولو غبت يوم أو تأخرت 10 دقائق كحد أقصى
قامت قيامة إدارة الشركه عليك ولم تقعد
والأدهى والأمر الإدارة أجنبيه!!
كيف هذا ونحن في أواخر 2018؟؟
وكيف هذا ونسبة السعوده بالقطاع الخاص
على حسب كلام مكتب العمل وصل ل 70 %؟؟؟
والله يجب إعادة هيكلة وغربلة مكتب العمل ووزارة العمل عندنا من الملك سلمان أو ولي العهد محمد إبن سلمان
الأفضلية والعقود الجديده وأعلى راتب للأجنبي
كيف لا أدري والأدهى والأمر متنفذين!!
ويخرجون علينا كل فتره بقرارات مجحفه
يجب محاسبة الشركات بالقطاع الخاص والتدقيق عليهم
بالأخص أماكن الإشراف سوبرفايزر والإداره يجب أن تسعود
