ممتاز جدآ , أتمنى توطين الكثير من المهن وخاصة العليا منها مثل الهندسة والطب و المحاسبة و الصيدلة وغيرها الكثير
وأهم قطاع أستراتيجي في نضري يحتاج فلترة وتوطين هو قطاع التعليم العالي وتوطين أعضاء هيئة التدريس لأن نسبة كبيرة منهم ( عبارة عن أنجاس حاقدين على البلد ولا يريدون له الخير ) حتى في طريقة تدريسة للمادة تحس من شكلة وشرحة ولعانتة معى الطلاب أنة ما يبغى أحد يستفيد ولا يتعلم , ((صحيح هناك نسبة من أساتذة الجامعات الاجانب أكفاء ولهم كامل التقدير و الأحترام لكن هم نسبة قليلة جدآ مقارنة با البقية الفاشلة ))

أستغرب السعوديين فوق المئة الف مبتعث ويدرسون أفضل المناهج والمواد العلمية بأحدث الاساليب و في أحسن و أرقىء جامعات العالم وبعدين يرجع هائول المبتعثين ويتكدسون بالآلاف في وطنهم عاطلين , وبا الأخير تجيبيلي ناس متخرجين من جامعات متخلفة فاسدة تخرج سنويآ أعداد كبيرة من الطلاب الفاشلين بمعدلات عالية جدآ لا تعكس حقيقة مستواهم العلمي بعدين يرسلونهم الى السعودية والخليج !!!!
حل التوظيف سهل جداً منصة موحده للتوظيف تكون مرتبطة بالملك و رفع الشواغر الوظيفيه في القطاعين الحكومي والخاص منع اي جهة تغطي الشواغر الوظيفية
ولا تطرح تأشيره في ظل وجود مواطن مؤهل . و حجب التأشيرات في الوظائف القيادية والإدارية
الفساد في التوظيف يعتبر مناخ الفساد الإداري والمالي
فيه سعوديين مؤهلين في التدريس بالجامعات لكن السؤال ليش يتم استبعادهم والاستعانه بأجانب
مثال بيسط جدا
 
حل التوظيف سهل جداً منصة موحده للتوظيف تكون مرتبطة بالملك و رفع الشواغر الوظيفيه في القطاعين الحكومي والخاص منع اي جهة تغطي الشواغر الوظيفية
ولا تطرح تأشيره في ظل وجود مواطن مؤهل . و حجب التأشيرات في الوظائف القيادية والإدارية
الفساد في التوظيف يعتبر مناخ الفساد الإداري والمالي
فيه سعوديين مؤهلين في التدريس بالجامعات لكن السؤال ليش يتم استبعادهم والاستعانه بأجانب
مثال بيسط جدا

الجامعات فيها فساد من نوع خاص.. توظيف للاقارب والمعارف وتوريد للاجانب عشان الوكيل او العميد يتفرغ للسفريات والبرستيج والعبء التعليمي يحطه على ظهور اجانب ولاحد يقدر يتكلم.
 


تخارج المتسترين و غسيل الأموال بشكل نظامي من السوق السعودي ( الهروب على قدم وساق ) مع العلم الآن الاجانب فى السوق السعودي هم الاقل منذ 2012 المسجلين فى التأمينات الاجتماعية.

3b7a1eed-926e-4e1e-8664-7bcfe46f9cc5.png


الأنظمة الإلكترونية السابقة و الاشتراطات الجديدة التى سوف تطبق الشهر القادم ( من وجهت نظري ) سوف تعيد ترتيب السوق السعودي بالإضافة إلى زيادة تكاليف المشاريع وضعف القوة الشرائية وخصخصة القطاع الحكومي .

العصر الذهبي للتستر وغسيل الأموال انتهى حرفيا فى المملكة العربية السعودية.

 
الجامعات فيها فساد من نوع خاص.. توظيف للاقارب والمعارف وتوريد للاجانب عشان الوكيل او العميد يتفرغ للسفريات والبرستيج والعبء التعليمي يحطه على ظهور اجانب ولاحد يقدر يتكلم.
استغرب هيئة مكافحة الفساد ما استلمت الجامعات ولا ملف التوظيف في القطاعين الحكومي والخاص
فيه كوارث و فيه تعمد من تعطيل ابناء الوطن لصالح أطراف معروف توجهاتها
 
تخارج المتسترين و غسيل الأموال بشكل نظامي من السوق السعودي ( الهروب على قدم وساق ) مع العلم الآن الاجانب فى السوق السعودي هم الاقل منذ 2012 المسجلين فى التأمينات الاجتماعية.

مشاهدة المرفق 408652

الأنظمة الإلكترونية السابقة و الاشتراطات الجديدة التى سوف تطبق الشهر القادم ( من وجهت نظري ) سوف تعيد ترتيب السوق السعودي بالإضافة إلى زيادة تكاليف المشاريع وضعف القوة الشرائية وخصخصة القطاع الحكومي .

العصر الذهبي للتستر وغسيل الأموال انتهى حرفيا فى المملكة العربية السعودية.

ما راح تقضي على التستر إلا اذا حدد مدة عمل الاجانب في السعودية 6 او 5 سنوات
وزارة التجارة تسعى تشريع التستر لكن على مراحل و بدأت أصلا من الاقامه المميزه والدائمه ثم تمكين اليمنيين اللي استفادوا من التستر وارصدتهم فوق 10 مليون من التصحيح ويكون مستثمر . حذرنا من المستثمرين الافراد الاجانب وسنرى تستر جديد اجنبي يتستر على اجنبي
يعني الاجانب سيسيطروا على التوظيف والتجارة
مدري الارقام اللي في الصورة هل هي من التأمينات ؟ فيه فرق برواتب الاجانب المسجلين في التأمينات مع رواتبهم في الشركات بالذات اللي في الوظائف القيادية الإدارية . مساعد محاسب مسجل 1300 ريال راتب في التأمينات و راتبه في الشركه فوق 18 الف ريال
 
استغرب هيئة مكافحة الفساد ما استلمت الجامعات ولا ملف التوظيف في القطاعين الحكومي والخاص
فيه كوارث و فيه تعمد من تعطيل ابناء الوطن لصالح أطراف معروف توجهاتها
لايغرك الشو الإعلامي عن مكافحة الفساد، شوفة عيني التعيينات بالعلاقة والمحسوبية
 
استغرب هيئة مكافحة الفساد ما استلمت الجامعات ولا ملف التوظيف في القطاعين الحكومي والخاص
فيه كوارث و فيه تعمد من تعطيل ابناء الوطن لصالح أطراف معروف توجهاتها
ملف التوظيف فساد وبرطعه وخيارات على كيف مسؤول التوظيف ولو كان اجنبي ابدع في طرد كل المتقدمين السعوديين باسئله مالها دخل في المقابلات الشخصيه

نحتاج رقابه على شروط التوظيف واسلوب المقابلات الشخصيه

لايغرك الشو الإعلامي عن مكافحة الفساد، شوفة عيني التعيينات بالعلاقة والمحسوبية
بلغ لان هذا المنتظر التبليغ

الف مبروك لها ولغيرها عقبال وصول الموز الازرق والاحمر الذي تنتجه لاسواقنا هذا مانحتاجه وينقصنا النل اللوجيستي للبضائع الزراعيه
 
حققت الشركة السعودية للكهرباء صافي ربح بلغ 5.8 مليار ريال في الربع الثاني من العام الحالي، مقارنة بصافي خسائر بلغت 869 عن الربع المماثل من العام الماضي، نتيجة للإصلاحات التي تم تطبيقها على قطاع الكهرباء في المملكة، والتي انعكست إيجابا على الشركة، (الدولار يعادل 3.75 ريال).

أهم أرقام الربع الثاني على أساس سنوي


  • صافي الربح بلغ 7.5 مليار ريال مقابل خسائر بقيمة 3.3 مليار ريال
  • بلغت الإيرادات التشغيلية 18.9 مليار ريال بارتفاع 13.6%
  • إجمالي الربح 6.8 مليار ريال بنمو 763.5%

أهم أرقام النصف الأول على أساس سنوي

  • الإيرادات التشغيلية بلغت 32.3 مليار ريال بارتفاع 28%
  • إجمالي الربح 9.7 مليار ريال مقابل خسائر بـ403 ملايين ريال
  • الربح التشغيلي8.7 مليار ريال مقابل خسائر بلغت 921 مليون ريال
  • بلغ ربح السهم 89 هللة مقابل خسارة بـ79 هللة


 
حققت الشركة السعودية للكهرباء صافي ربح بلغ 5.8 مليار ريال في الربع الثاني من العام الحالي، مقارنة بصافي خسائر بلغت 869 عن الربع المماثل من العام الماضي، نتيجة للإصلاحات التي تم تطبيقها على قطاع الكهرباء في المملكة، والتي انعكست إيجابا على الشركة، (الدولار يعادل 3.75 ريال).

أهم أرقام الربع الثاني على أساس سنوي


  • صافي الربح بلغ 7.5 مليار ريال مقابل خسائر بقيمة 3.3 مليار ريال
  • بلغت الإيرادات التشغيلية 18.9 مليار ريال بارتفاع 13.6%
  • إجمالي الربح 6.8 مليار ريال بنمو 763.5%

أهم أرقام النصف الأول على أساس سنوي

  • الإيرادات التشغيلية بلغت 32.3 مليار ريال بارتفاع 28%
  • إجمالي الربح 9.7 مليار ريال مقابل خسائر بـ403 ملايين ريال
  • الربح التشغيلي8.7 مليار ريال مقابل خسائر بلغت 921 مليون ريال
  • بلغ ربح السهم 89 هللة مقابل خسارة بـ79 هللة


 
ما راح تقضي على التستر إلا اذا حدد مدة عمل الاجانب في السعودية 6 او 5 سنوات
وزارة التجارة تسعى تشريع التستر لكن على مراحل و بدأت أصلا من الاقامه المميزه والدائمه ثم تمكين اليمنيين اللي استفادوا من التستر وارصدتهم فوق 10 مليون من التصحيح ويكون مستثمر . حذرنا من المستثمرين الافراد الاجانب وسنرى تستر جديد اجنبي يتستر على اجنبي
يعني الاجانب سيسيطروا على التوظيف والتجارة
مدري الارقام اللي في الصورة هل هي من التأمينات ؟ فيه فرق برواتب الاجانب المسجلين في التأمينات مع رواتبهم في الشركات بالذات اللي في الوظائف القيادية الإدارية . مساعد محاسب مسجل 1300 ريال راتب في التأمينات و راتبه في الشركه فوق 18 الف ريال

كل ماذكرته انت صحيح ولكن هذا كان سابق وخصوصا قبل 2020 مابعد كارونا مختلف .. كل جهة حكومية أو خدمية لها منصة الإلكترونية مرتبطة مع بعضها البعض .. فوارق الأجور بين المفترض والحقيقة و السعودة الوهمية انتهى مع المنصات الجديدة. فمثلا عندما إضافة موظف فى منصة التأمينات توضع كل معلوماته سواء الراتب الأساسي والبدلات وأنواعها وهى مرتبطة بنمصة مدد التابعة لوزارة الموارد البشرية لتنظيم الأجور فأذا كان هناك اختلاف بين المنصة التأمينات ومدد والايداعات فى الحساب البنكي يتم استعداء صاحب المنشأة والموظف المختلف فى أجورة لتحقيق والمسائلة أيضا هناك منصة أخرى لوزارة الموارد البشرية اسمها قوى وفيها كل شي عن التوظيف حتى توثيق العقود الإلكترونية للاجانب .. من المطلبات هذه السنة محاسب خارجي لتصديق ( القوائم المالية ) للمؤسسات.. الحسابات الختامية .

بعد شهر من الآن ( شهر 9 ) هناك الفاتورة الإلكترونية.



والسنة القادمة ربط الفاتورة الإلكترونية بهيئة الزكاة والضريبة والجمارك و أيضا تم ربط الاستيراد والتصدير بحساب موحد سواء للشخص او المؤسسة.

بالتالي من السنة القادمة الحكومة سوف تعرف مبيعاتك بضغطة زر ( الجملة والمفرق ) سواء ( الكاش او الشبكة ) عن طريق الفاتورة الإلكترونية ويستطيع ماطبقة الارقام المبيعات بطلب كشف حساب من البنك ومعرفة هل عندك بضاعة محلية او خارجية ( عن طريق الواردات بالرقم الموحد ) او الموردين المحلين الفاتورة الإلكترونية.

كل ما ذكرنا سوف يقلل من نسب غسيل الأموال والتستر الى أقل من 5% .. لذلك تشاهد هرب الأموال بطريقة نظامية كانت مستفيدة من ثغرات النظام مع العلم القوى العاملة الأجنبية هى الاقل حسب الإحصائية من مؤسسة التأمينات الاجتماعية المرفقة فى الرد السابق .

اذا كانت الدولة تريد تكون نسبة التستر وغسيل الأموال 0%
منع تداول الكاش لأي عملية فوق 100 ريال لمدة ثلاث الى خمس سنوات بالإضافة لطباعة جديدة للعملة فى السنة الثالثة وضع مهلة ستة شهور بإلغاء التعامل مع العملة القديمة نهائيا .
 

انتهت المهلة والشروط 6.. تفعيل قرار عدم استيراد الفواكه والخضراوات إلا بإذن​

بدءًا من اليوم الثلاثاء يدخل قرار عدم السماح باستيراد الفواكه والخضروات إلى السعودية إلا بإذن استيراد إلكتروني حيز التنفيذ؛ وذلك بعد انتهاء المهلة التي منحتها وزارة البيئة والمياه والزراعة للموردين.

وتفصيلًا، كانت وزارة البيئة والمياه والزراعة، قد دعت الموردين الراغبين في الحصول على تراخيص استيراد الخضروات والفواكه الطازجة، إلى سرعة التقدم للحصول على التراخيص اللازمة قبل انتهاء المهلة المحددة من قِبَل الوزارة، والمقرر لها اعتبارًا من 1 محرم 1443هـ؛ مؤكدة أنه لا يمكن استيراد أية شحنة خضروات وفواكه طازجة دون إذن استيراد إلكتروني.

وأفادت الوزارة بأن الشروط الصحية للشحنة، تتمثل في أن تكون خالية من الآفات المدرجة ضمن قوائم آفات الحجر الزراعي بالمملكة، وأن تكون خالية من متبقيات المبيدات أو ضمن الحدود المسموح بها نظامًا في المملكة، وأن تكون مطابقة لأحكام نظام الحجر الزراعي ولائحته التنفيذية بالمملكة، بجانب مطابقتها لمتطلبات اللوائح الفنية والمواصفات المعتمدة من قِبَل الوزارة، وأن تكون واردة عبر المنافذ المعتمدة لدى الوزارة، وأن تكون صلاحية ترخيص الاستيراد سارية.

وأكدت أن لها الحق في التحقق من الكميات المستوردة وفق ترخيص الاستيراد المصدر، وكذلك إلغاء الترخيص أو الإذن وإيقاف الشحنة في حال ظهور أمراض وبائية في بلد التصدير.

وبيّنت أنه سيتم دراسة الطلب خلال مدة لا تتجاوز 3 أيام، ومن ثم يتم إشعار صاحب الطلب بنتيجة طلبه؛ على أن يكون الرفض مسببًا؛ مفيدة بأنه فور صدور الموافقة يتم إصدار ترخيص الاستيراد من وكالة الوزارة للزراعة، ويكون صالحًا لمدة ما بين 3 و10 أعوام حسب فئة الترخيص.

وكانت وزارة البيئة والمياه والزراعة، قد كشفت أن الوضع العام للمنتجات الزراعية (النباتية والحيوانية والسمكية) التي يتم إنتاجها محليًّا، والتي تلبي جزءًا كبيرًا من احتياجات الفرد الأساسية، تسارعت وتيرتها الإنتاجية خلال الأعوام الماضية ولله الحمد؛ محققةً نجاحات كبيرة ونِسَب اكتفاء عالية، ووفرةً في المنتجات الزراعية خلال العام 2020.

وأشارت الوزارة إلى أن قطاعات إنتاج التمور والخضار والفواكه والحمضيات، والدجاج اللاحم وبيض المائدة، والحليب الطازج ومشتقاته والأسماك؛ ساهمت بشكل كبير في تحقيق الأمن الغذائي للمملكة؛ خصوصًا في أزمة فيروس كورونا الراهنة؛ وهو ما يُعد ثمرةً لجهود الوزارة في تطوير القطاع الزراعي وزيادة إنتاجية المحاصيل الاستراتيجية، إلى جانب الحفاظ على البيئة الزراعية المستدامة، ودعم المزارعين.

وذكرت "البيئة" أن إجمالي إنتاج الخضار في العام نفسه بلغ قرابة 1620 ألف طن؛ محققًا نسبة اكتفاء ذاتي وصلت إلى 60%، وفي المقابل بلغ إنتاج البطاطس نحو 403 آلاف طن، وبنسبة اكتفاء بلغت 92%؛ بينما قُدّر إنتاج الفاكهة والحمضيات بالمملكة خلال العام الفائت بـ650 ألف طن، وبنسبة اكتفاء ذاتي بلغت 35%؛ وذلك في تطور ملحوظ عن الأعوام السابقة؛ حيث بلغ إنتاجها في العام 2016.266 ألف طن وبنسبة اكتفاء 15% فقط.

وتوقعت الوزارة أن يشهد العام 2021 زيادة في الإنتاج، بسبب إصدارها تراخيص لمشاريع إنتاجية جديدة في مجالات الدواجن والخضار والأسماك.

وتشير تقارير إلى أن حجم واردات المملكة من الفواكه والخضار خلال أشهر تصل إلى نحو 7.41 مليار ريال؛ حيث إن من أكثر أنواع الفاكهة استيرادًا: (البرتقال، والعنب، والكرز، والتفاح، والكمثرى، والبطيخ، والموز)؛ فيما أكثر الدول التي تستورد منها هي: (مصر، وجنوب إفريقيا، وتركيا، والفلبين).

وبيّنت أن أكثر أنواع الخضراوات استيرادًا هي الطماطم والفول والعدس والبصل والثوم، وأكثر الدول التي تم الاستيراد منها هي مصر والأردن وتركيا والهند.

 
عودة
أعلى