من نزل القرار لم يكن معه اي استثناء ابدا
عدم علمك بالشيء لا يعني عدم وجوده ..
/
Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
ملاحظة: This feature may not be available in some browsers.
من نزل القرار لم يكن معه اي استثناء ابدا
اكيد بشكل تدريجي تدريب منتهي بالتوظيفماعندي خبر عن التفاصيل وعن اذا بيعلنون عن تفاصيل كل الشركات وتوطينها للوظائف ..
لكن مسألة توظيف ٤٠ الف مع الافتتاح شي مستحيل .. عادة تبدأ بشكل تدريجي وتلتزم بنسب التوطين مثل باقي الشركات
مبلغ تافة ... شئ طبيعياستثناءات محددة لوجود مقر إقليمي للشركات في السعودية.
ما هي هذه الاستثناءات؟
1- العقود التي تقل قيمتها عن مليون ريال
اكيد بشكل تدريجي تدريب منتهي بالتوظيف
لكن ما فيه نسبة محددة للاسف 3 وظائف فقط في كل شركه هذا اقصى انجاز حسب طموح الهيئة الملكية في الرياض
سؤال صعب لكن الوضع عند البعض خالف تعرف..ممكن بعض الشركات الى رفضت غير VISA و MasterCard
التوطين فشل اذا اعتمدت عليها راح تكون نفس النتيجةالنسبة تتبع لعدد الوظائف اللي تستحدثها واشتراطات توطين التخصصات تنطبق عليهم .. يعني مثلاً المشتريات لابد يكون سعوديين .. العقود .. التوريد .. الموارد البشرية سعوديين .. الخ
مدري من وين جبت ٣ بس لكل شركة !
/
اي ولله نرتاح من بص حضرتكعقبال شركات المقاولات العالميه عشان تنظف