سعودية الغد : بعد أرامكو.. الإسكان والبطالة نجاحات جديدة بدأت في التحقق

إنضم
8 يونيو 2015
المشاركات
19,502
التفاعل
67,068 835 0
الدولة
Saudi Arabia
1576552895408.png



ما السعودية التي تتطلعون إليها في المستقبل.
"سعودية الغد"؟


كل همنا وتفكيرنا كيف نعالج إشكالية الإسكان، كيف نعالج إشكالية البطالة، وهذا طموحنا نحن السعوديين. الفرص التي أمامنا أكبر بكثير جداً من هذه القضية، كيف يمكن تحقيق هذه الطموحات؟ طموحنا سيبتلع هذه المشكلات، سواء من بطالة أو إسكان أو غيرها، طموحنا كيف نكوّن اقتصاداً أكبر من الذي نحن فيه اليوم..؟ كيف نوجد بيئة جذابة وجيدة ورائعة في وطننا؟ كيف نكون فخورين في وطننا؟ كيف يكون وطننا جزءاً مساهماً في تنمية وحراك العالم، سواء على المستوى الاقتصادي أو المستوى البيئي أو المستوى الحضاري أو الفكري... إلخ. هذا طموحنا ومستعدون لنقدم الكثير للسعودية والعالم).. هذا جزء من حديث ولي العهد صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان عندما تم الإعلان عن رؤية المملكة..
ليس فقط طرح "أرامكو" للاكتتاب الذي أكد صدق الوعد، والمضي نحو تحقيق الأهداف التي رسمها ولي العهد صاحب السمو الملكي الأمير محمد بن سلمان.. عندما تبنى وأطلق رؤية المملكة 2030، بل إن بوادر النجاح غدت أرقاماً تظهر جلياً قبل أن نودّع العام 2019، وندخل أول شهور عام التحول الوطني.. فبعد مستهدفات وزارة الإسكان التي تجاوزت المستهدف منها خلال العامين 2018، و2019.. ها هي البطالة تسجل أول انخفاض منذ خمسة أعوام..
إذا مشكلتا البطالة والإسكان بدأتا عملياً الدخول في مرحلة الحلول الجذرية وكما قال ولي العهد الأمير محمد بن سلمان في حواره إلى وكالة "بلومبيرغ": إن معدل البطالة سيبدأ في الانخفاض بدءًا من العام 2019 حتى يصل إلى 7 % في العام 2030 على النحو المستهدف في رؤية 2030.
اليوم لم نعد نرى أرقام الحلول لمشكلتي البطالة والإسكان، بل نتجاوز ذلك إلى عموم المشهد الاقتصادي، من خلال تقدم ترتيب المملكة الاقتصادي، وتبني رئاسة قمة العشرين التي دخلت حيز التنفيذ مطلع الشهر الجاري، وباشرت المشروعات العملاقة مرحلة البناء والتأسيس، خاصة مشروعي القدية ونيوم.. وبتنا نعيش فعلاً (بيئة جذابة وجيدة ورائعة في وطننا) كما قال ولي العهد؛ من خلال أكبر برامج ترفيه على مستوى العالم، وفتح الباب للسياحة الخارجية، والتنوع الواضح لتحقيق أهداف برنامج جودة الحياة.
كشفت نشرة سوق العمل للربع الثالث من العام 2019م الصادرة عن الهيئة العامة للإحصاء - أول من أمس - ووفقًا لبيانات سوق العمل من واقع السجلَّات الإدارية لدى الجهات ذات العلاقة (وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، ووزارة الخدمة المدنيَّة، والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، وصندوق تنمية الموارد البشرية ومركز المعلومات الوطني)، انخفاض معدل بطالة إجمالي السكان (15 سنة فأكثر) إلى (5.5 %) وذلك للربع الثالث من العام 2019م، مقارنةً بـ (5.6 %) للربع الثاني من نفس العام، وفيما يتعلق بمعدل بطالة السعوديين كشفت النتائج انخفاض معدل البطالة لإجمالي السعوديين (الذكور والإناث 15 سنة فأكثر) حيث بلغ (12.0 %) للربع الثالث من العام 2019م، مقارنة بـ (12.3 %) للربع الثاني من نفس العام.
وعلى مستوى القطاع السكني أعلن برنامج "سكني" التابع لوزارة الإسكان عن استفادة 40,222 أسرة خلال شهر نوفمبر الماضي، بينهم 14,575 أسرة سكنت منازلها، ليصل إجمالي الأسر التي استفادت من جميع الخيارات والحلول السكنية والتمويلية التي يتيحها البرنامج منذ بداية العام الجاري حتى شهر نوفمبر الماضي 248,263 أسرة، منها 84,968 أسرة سكنت في منازلها، فيما فضّلت الأسر المستفيدة الأخرى خيارات الوحدات تحت الإنشاء والأراضي المجانية والبناء الذاتي.



 
لا اثق الا بالأرقام الواقعية، الكلام المنمق ليس واقعي ابدًا
 
لا اثق الا بالأرقام الواقعية، الكلام المنمق ليس واقعي ابدًا

فيه علم الارقام الفشل يتحول لنجاح
في علم القيم العمل نجاحاته اكبر وبالتالي يخلق لك ارقام ثابته
 
اي نجاح يتحدثوا
- وزارة الاسكان عندما توفر اراضي مجانيه بكامل الخدمات و تساهم في تخفيض تكلفة البناء
ويكون شامل مناطق ومحافظات وقرى
عندها نقول ان وزارة الاسكان نجحت
- وزارة العمل أي نجاحات يتحدثوا
الارقام الدقيقه عند حساب المواطن ممكن يكشف الرقم الحقيقي للبطالة
هيئة الاحصاء تجاهلت الخريجين من الجامعات والكليات في الربع الثاني يعني انها لم تحسب 250 ألف خريج كم راح تكون النسبة ؟
البطاله 34% تجاوزنا 3 مليون عاطل
لا يوجد أمان ولا سلم وظيفي بالقطاع الخاص
انخفاض عدد السعوديين في القطاع الخاص
ارتفاع عدد الاجانب في القطاعين الحكومي والخاص
ارتفاع اصدار التأشيرات هذا العام يكون رقم تاريخي وضعف العام الماضي
استمرار بند 77 والفصل التعسفي
القطاع الخاص اكثر من 27 قطاع ويعجزوا عن توظيف السعوديين
أكبر القطاعات التعليم والصحه والصناعه والوظائف القياديه والادارية وسعوده 15% من الوظائف الحكوميه
وتخفيض خدمة المرأة سيقضي على البطاله . إلغاء أي تأشيرة في ظل وجود سعودي مؤهل
حتى المتقاعد والطاب من السهل تأمين لهم وظائف لم يريد
 
فيه علم الارقام الفشل يتحول لنجاح
في علم القيم العمل نجاحاته اكبر وبالتالي يخلق لك ارقام ثابته
صدعوا روسنا بالأرقام والله
ارقام بعيدة عن الواقع
آخر ثلاث سنوات 2017 و 2018 و 2019 وزارة العمل والجهات الحكوميه قالوا انهم سيعلنوا عن وظائف
مجموع الوظائف تجاوز 6 مليون و 400 ألف وظيفة
لم نرى منها شيئاً
 
اي نجاح يتحدثوا
- وزارة الاسكان عندما توفر اراضي مجانيه بكامل الخدمات و تساهم في تخفيض تكلفة البناء
ويكون شامل مناطق ومحافظات وقرى
عندها نقول ان وزارة الاسكان نجحت
- وزارة العمل أي نجاحات يتحدثوا
الارقام الدقيقه عند حساب المواطن ممكن يكشف الرقم الحقيقي للبطالة
هيئة الاحصاء تجاهلت الخريجين من الجامعات والكليات في الربع الثاني يعني انها لم تحسب 250 ألف خريج كم راح تكون النسبة ؟
البطاله 34% تجاوزنا 3 مليون عاطل
لا يوجد أمان ولا سلم وظيفي بالقطاع الخاص
انخفاض عدد السعوديين في القطاع الخاص
ارتفاع عدد الاجانب في القطاعين الحكومي والخاص
ارتفاع اصدار التأشيرات هذا العام يكون رقم تاريخي وضعف العام الماضي
استمرار بند 77 والفصل التعسفي
القطاع الخاص اكثر من 27 قطاع ويعجزوا عن توظيف السعوديين
أكبر القطاعات التعليم والصحه والصناعه والوظائف القياديه والادارية وسعوده 15% من الوظائف الحكوميه
وتخفيض خدمة المرأة سيقضي على البطاله . إلغاء أي تأشيرة في ظل وجود سعودي مؤهل
حتى المتقاعد والطاب من السهل تأمين لهم وظائف لم يريد
ليش كيف نظام الأراضي عدكم مو ببلاش ؟
 
المشكلة ليست في خطة ٢٠٣٠ بل المشكلة في ما سبقها من تراكمات في الفساد والتظخم وسوء الإدارة،،
ويجب علينا في المرحلة الجديدة أن نكون بنائين وصادقين في النقد حتى لا تتكرر أخطاء الماضي..
 
مع الأسف في تراجع في تطبيق الرؤية في موضوع البطالة خلينا نتفق على جزئية ان الدولة بقطاعاتها غير غادرة على توفير الوظائف للمواطنين وهنا يكمن دور القطاع الخاص المشكلة هي ان القطاع الخاص قطاع يعتمد على الاقتصاد اللا معرفي حتى ان الاقتصاد السعودي ككل يعتمد على ذلك لهذا كل الشركات لدينا الا ما ندر هي عبارة عن مستورد من الخارج وهذا تسرب للعملة الصعبة وبيع بأعلى الأسعار ووظائف باقل الرواتب للأجانب لهذا السبب نجد انه على فشل التعليم لدينا الا انه مخرجات التعليم اكبر من ما يحتاجه القطاع الخاص الحلول لن تكون سهلة ولكن ممكن تطبيقها الا اننا لا نرا شيء بالأفق مع الأسف. فيما يخص جانب الإسكان الحقيقة في عشوائية في الأرقام الصادرة ولا اعتقد ان وضع الإسكان افضل اتفق انه تم تخفيض أسعار الأراضي بشكل عام ومعظم مشاريع البيع عبر الخارطة تجد انها بأسعار منطقية ومختلف الوحدات السكنية لكن هل هناك اقبال من المواطنين على القروض البنكية للإسكان ؟؟ لان لا ارا ذلك حقيقة .
 
للاسف البطالة هى المشكلة الحقيقة التى لم يجدو لها حل.

‏بحسب بيانات القوى العاملة للربع الثالث: - معدل البطالة ‎السعودية (12%) - 10 آلاف وظيفة زادت للسعوديين - 60 الف وظيفة زادت لغير السعوديين - 22 الف زيادة الباحثين عن عمل

مقارنة بـ 2018

تقلصت وظائف السعوديين 0.3%- زادت وظائف غير السعوديين 4.2% زاد الباحثون عن عمل 5.7%

IMG_20191217_111902.png


نمو الوظائف سئ بالنسبة السعودين.

الحل ليس بذهاب وزير وتعين وزير جديد الحل مراجعة أنظمة وزارة العمل .
 
ولتنجح خطة ٢٠٣٠ لا بد أن يوازيها إصلاحات سياسية داخلية تفعل المشاركة الشعبية في المحاسبة والمراقبة..
وإذا كنا صادقين في النهوظ بالبلد فلماذا نخش مشاركته في المحاسبة والمراقبة
 
لا اثق الا بالأرقام الواقعية، الكلام المنمق ليس واقعي ابدًا
هناك تحسن ملحوظ
لكن لا يبان لان الفجوة كبيرة والسعودية مساحتها ماشاء الله شبه قارة


1576574636072.png


1576574966871.png


1576575002900.png

1576575090512.png
 
للاسف البطالة هى المشكلة الحقيقة التى لم يجدو لها حل.

‏بحسب بيانات القوى العاملة للربع الثالث: - معدل البطالة ‎السعودية (12%) - 10 آلاف وظيفة زادت للسعوديين - 60 الف وظيفة زادت لغير السعوديين - 22 الف زيادة الباحثين عن عمل

مقارنة بـ 2018

تقلصت وظائف السعوديين 0.3%- زادت وظائف غير السعوديين 4.2% زاد الباحثون عن عمل 5.7%

مشاهدة المرفق 222434

نمو الوظائف سئ بالنسبة السعودين.

الحل ليس بذهاب وزير وتعين وزير جديد الحل مراجعة أنظمة وزارة العمل .
للاسف البطالة هى المشكلة الحقيقة التى لم يجدو لها حل.

‏بحسب بيانات القوى العاملة للربع الثالث: - معدل البطالة ‎السعودية (12%) - 10 آلاف وظيفة زادت للسعوديين - 60 الف وظيفة زادت لغير السعوديين - 22 الف زيادة الباحثين عن عمل

مقارنة بـ 2018

تقلصت وظائف السعوديين 0.3%- زادت وظائف غير السعوديين 4.2% زاد الباحثون عن عمل 5.7%

مشاهدة المرفق 222434

نمو الوظائف سئ بالنسبة السعودين.

الحل ليس بذهاب وزير وتعين وزير جديد الحل مراجعة أنظمة وزارة العمل .

وش مصدر الاحصائية ؟

معقول من ٢٠١٥ الى ٢٠١٦
نقص ٢ مليون سعودي من سوق العمل
وزاد ٤ مليون اجنبي ؟
 
حاجه مهمه هنالك بطالة قادمه من خلال انتهاء فعاليات المواسم!
حسب احصائيات الترفيه لموسم الرياض فتحت وظائف بعشرات الالف فلنصدق انهم بعد انتهاء الموسم سيعود الكثير منهم بلا وظيفه!! حلها
 
البطالة والاسكان من سئ إلى اسواء ولا زالت في انحدار
الاسكان سلم تسليم يد للتجار على قفى المواطن
والبطالة جامعي بوظيفة كاشير يحسبونها انجاز
 
هههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههههه
 
عودة
أعلى