• سوف يخضع الموقع لعملية ترقية شاملة و قد لاتعمل بعض الخصائص الا بعد الانتهاء من الترقيه بشكل كامل

وزير المالية يعلن البدء بتنفيذ الاستراتيجية الوطنية للتخصيص

من يقول لك ان راتبه نقص فهو كذاب
فيه قرار رسمي من الدوله يكون على الاقل مطابق لراتبه السابق
ويقدر يرفع قضيه في المحكمه الاداريه ياخذ حقه غصب عن اللي ما يرضى

والتقييم يتم بناء على الاهداف التي وضعت له
ليسوا أول من وضع لهم أهداف وتقييم بالسعوديه

لكن من يبربر بالتواصل الاجتماعي واحد من اثنين
يا انه بزوطي ويبي يكمل بزوطه و لا احد يقولي شئ
و الا اصلا ليس سعودي و داخل يسوي بلبله وشفنا منهم كثير بالخارج
صحيح انا ولدي يعمل في أحد مستشفيات وزارة الصحه يالرياض وحولوهم لشركة الصحه القابضة وبالعكس مانفص راتبه زاد
 
من يقول لك ان راتبه نقص فهو كذاب
فيه قرار رسمي من الدوله يكون على الاقل مطابق لراتبه السابق
ويقدر يرفع قضيه في المحكمه الاداريه ياخذ حقه غصب عن اللي ما يرضى

والتقييم يتم بناء على الاهداف التي وضعت له
ليسوا أول من وضع لهم أهداف وتقييم بالسعوديه

لكن من يبربر بالتواصل الاجتماعي واحد من اثنين
يا انه بزوطي ويبي يكمل بزوطه و لا احد يقولي شئ
و الا اصلا ليس سعودي و داخل يسوي بلبله وشفنا منهم كثير بالخارج

رأيت من يقول انه نقص فعليًا ليس عدديًا يعني قام بعمل حسبة مقارنة بين ايام الاجازات و ساعات الدوام قبل و بعد الانتقال و قال ان الراتب ظل ثابت عدديًا ولكنه تغير فعليًا
 
رأيت من يقول انه نقص فعليًا ليس عدديًا يعني قام بعمل حسبة مقارنة بين ايام الاجازات و ساعات الدوام قبل و بعد الانتقال و قال ان الراتب ظل ثابت عدديًا ولكنه تغير فعليًا

ما فيه شئ عندنا زيي كذا
اللي يقول هالكلام غير سعودي

نطام الاجازات موجود من عشرات السنين
لا وزارة الصحه و لا غيرها من القطاع العام و الخاص له سلطه عليها
عندك ٨ ساعات عمل يتخللها ساعه راحه والصلاه و ما زاد عنها عمل اضافي تعطى عليه مقابل مادي اعلى

كلام فاضي
 
الاقتصاد الموازي حله السحري واضح ضريبة دخل على الفرد الاجنبي تعادل ضريبة الدخل التجارية هذا فتح باب فقط اذا مايبون يلغون نظام الكفيل

وضريبة يتحملها الموظف وليس التاجر
انسى ضريبه دخل على الاجنبي و هذا صرح به وزير الماليه
الغرب اجمالي رواتب الاجانب ترليون ريال سنوياً و الرقم بإرتفاع كل ربع 300 ألف اجنبي
مناطق رئيسية و اكبر خمس محافظات الاجانب صاروا اكثريه فيها
فقط اذا حسبت رواتب الاجانب في الوظائف القياديه و التخصصات يعادل رواتب السعوديين في الحكومي و الخاص
 
من يقول لك ان راتبه نقص فهو كذاب
فيه قرار رسمي من الدوله يكون على الاقل مطابق لراتبه السابق
ويقدر يرفع قضيه في المحكمه الاداريه ياخذ حقه غصب عن اللي ما يرضى

والتقييم يتم بناء على الاهداف التي وضعت له
ليسوا أول من وضع لهم أهداف وتقييم بالسعوديه

لكن من يبربر بالتواصل الاجتماعي واحد من اثنين
يا انه بزوطي ويبي يكمل بزوطه و لا احد يقولي شئ
و الا اصلا ليس سعودي و داخل يسوي بلبله وشفنا منهم كثير بالخارج
يرفعوا لكن لا حياة لمن تنادي
البعض يشرح مشكلته يدور حل ليه التشكيك و التخوين
 
طيب هذا المطلوب

اركن العالم عطالة عشان لا يتزوج ويتكاثر وخله يموت ببطئ

اصرف على مواطنين باعداد اقل
زيادة اجانب يندفع لهم رسوم من الشركات والاقامات الخ
هذا سينتج عنه تغيير ديموغرافي
الاكثريه الجديده راح يكون لهم مطالب دينيه و سياسيه و انفصاليه
افكار بادكوك اصبحت واقع
خفض النمو السكاني
تمكين الاجانب من التجاره و تملك العقار
و قريبا تمكين ابناء المواطنات و البدون من الاقامه الدائمه
 
هذا سينتج عنه تغيير ديموغرافي
الاكثريه الجديده راح يكون لهم مطالب دينيه و سياسيه و انفصاليه
افكار بادكوك اصبحت واقع
خفض النمو السكاني
تمكين الاجانب من التجاره و تملك العقار
و قريبا تمكين ابناء المواطنات و البدون من الاقامه الدائمه

كل شي جايك
لاونج هي الحانة بالعربي اليوم عصاير على موسيقى
بكره كثري من اللايس على قولة نهاش فتى الجبل
 
انا من ضمن الموظفين الي راحو للتخصيص
الحمدلله زاد راتب 35٪ وتامين طبي وسيارة
اللهم زادت ساعة الدوام ساعة وحدة زيادة
وفيه بدلات نازلة الان 10٪
الحمدلله التخصيص نعمة واهم مافي تخيصيص التامين الطبي هذا نعمة لوحدة
 
من يقول لك ان راتبه نقص فهو كذاب
فيه قرار رسمي من الدوله يكون على الاقل مطابق لراتبه السابق
ويقدر يرفع قضيه في المحكمه الاداريه ياخذ حقه غصب عن اللي ما يرضى

والتقييم يتم بناء على الاهداف التي وضعت له
ليسوا أول من وضع لهم أهداف وتقييم بالسعوديه

لكن من يبربر بالتواصل الاجتماعي واحد من اثنين
يا انه بزوطي ويبي يكمل بزوطه و لا احد يقولي شئ
و الا اصلا ليس سعودي و داخل يسوي بلبله وشفنا منهم كثير بالخارج
الرواتب مثبته مده قصيره وللشركات خفضها بعد ذلك بسبب




تخيل الشركات ماعندها سبب 😂 اجيب اسيوي دكتور براتب 7 الف ريال وسكن مجاني ليه اجيب دكتور سعودي ب20 الف ولا 15 الف

الان المهندسين الاجانب يعرضون عليهم الشركات رواتب2500 الى3500 ريال تبيه يجيب مهندس سعودي بحد ادنى 7 الف ريال بدون ماتضع ضريبة تعادل الرواتب الاجنبية مع الحد السعودي


مشاريع 2030 ثبتت الفشل في الاعتماد على المهندس الأجنبي والتاخيرات والمماطلة
 
التعديل الأخير:
هذا سينتج عنه تغيير ديموغرافي
الاكثريه الجديده راح يكون لهم مطالب دينيه و سياسيه و انفصاليه
افكار بادكوك اصبحت واقع
خفض النمو السكاني
تمكين الاجانب من التجاره و تملك العقار
و قريبا تمكين ابناء المواطنات و البدون من الاقامه الدائمه
مايقدرون

1- الاقلية يعني اختفاء
2- العرقيات الاخرى كتوطين يعني انفصاليين (كرد ودروز وعلوية> عندنا جده هقنا مكة هقنا وجماعة ثورة المواليد لو تذكرون قناة غربية جايبه مصرية وسوداني يهددون ويتوعدون ويطالبون بالجنسية طرق ايام الربيع العربي 😂)
3- بخصوص كتاب خفض السكان اشك انهم تبع الدولة ذيك تدفع لهم للترويج لهذه التفاهات لعدم اختلال الفوارق السكانية التي تنعكس ضدهم في الاقتصاد والسياده
4- الحروب تبغى 50 مليون اقل شيء في السعودية من ابناء القبايل السعوديين (اعدائك تركيا وايران والهند يزدادون)
5- ماتلقى عدد كافي تشغل جيشك وتغطي مساحتك الكبيره وضعك يصير نفس جزيرة الدنمارك 50 الف انسان على مساحة 2 مليون كم


التكاثر في الدول المحترمة يعني :
1- مزيد من الاستهلاك المحلي
2- سوق كبير داخلي لا يحتاج للخارج لتصريف بضاعته
3- انتاجية اكبر وفي ظل مصانع الربوتات ماتحتاج موظفين صحيح ولكن تحتاج شعب يستهلك
4- مساحة السعودية تحتاج دعم حكومي للزواج كتقديم مهر مجاني30 الف للتوسع العمراني وزيادة الانتشار في أراضيها من ابنائها مو عجم مواليد وتجنيس


والصراحه ظاهرة العنوسة والبطالة غبية وتقع في 3 اشياء : عدم وجود عقوبات على التاجر (ضريبة تعادل الرواتب للحد الحكومي وضريبة دخل على الفرد الاجنبي)، توظيف السعودي في غير مهامه (ثم استيراد مهامه من الخارج) ، (غلاء المهور).

الجميع كان يظن اننا نمزح لما نقول خفضو مهور بناتكم ل15 الف ريال فقط الان اصبح لدينا نسبة تقرب من 70٪ ممتنع عن الزواج (الطمع من الاهل وطمع والبخل من التاجر هذي نتائجه)



https://www.alarabiya.net/saudi-today/2020/08/09/66؜-من-الشباب-السعودي-لم-يسبق-لهم-الزواج

على فكره هذي النسبة رغم سماح الحكومة زواج المواطنة من اجنبي وبسن 23 من سنوات طويله ولكن الرجل مجبر بين33-35

باقي نجرب الان حظ الرجال 😁 واعتقد لو نزل العمر المسموح للزواج من اجنبية الى 23 بدل35 سنة راح نلقى الرجاجيل في الدول الشقيقة والخطابات شغلهم دولي وكله 5 الف ريال وبالكثير 10 الف

اللي نط على الافكار الليبرالية لم يكن يحسب ان لافكاره ضحايا اقتصاد ودولة وافراد : الاختلاط المحرم في الاعمال ايضا ساهم في الطلاق والعنوسة وخفض الإنجاب والبطالة

اما تمكين الاجانب المهم التوضيح ملكية الارض والبيت ليست سيادية لان بعضهم دلوخ ويظنون انهم ملك الدنيا خاصة في عالمنا الاسيوي
 
انا من ضمن الموظفين الي راحو للتخصيص
الحمدلله زاد راتب 35٪ وتامين طبي وسيارة
اللهم زادت ساعة الدوام ساعة وحدة زيادة
وفيه بدلات نازلة الان 10٪
الحمدلله التخصيص نعمة واهم مافي تخيصيص التامين الطبي هذا نعمة لوحدة
كيف الخصخصه نعمه ؟!
لا وجود للأمان الوظيفي عقود على سنتين ما تدري هل يتم التجديد او لا هذا غير البنود التعسفيه حتى و انت على رأس العمل و عندك عقد العمل
ممكن يستخدم تلك البنود زي ما يصير في القطاع الخاص
 
الرواتب مثبته مده قصيره وللشركات خفضها بعد ذلك بسبب




تخيل الشركات ماعندها سبب 😂 اجيب اسيوي دكتور براتب 7 الف ريال وسكن مجاني ليه اجيب دكتور سعودي ب20 الف ولا 15 الف

الان المهندسين الاجانب يعرضون عليهم الشركات رواتب2500 الى3500 ريال تبيه يجيب مهندس سعودي بحد ادنى 7 الف ريال بدون ماتضع ضريبة تعادل الرواتب الاجنبية مع الحد السعودي


مشاريع 2030 ثبتت الفشل في الاعتماد على المهندس الأجنبي والتاخيرات والمماطلة

العقود المفروض تكون دائمه حتى سن التقاعد
تعديل البنود التعسفيه لتحقيق الامان الوظيفي
تطبيق بند التعيين و حجب التأشيرات لتمكين الكفاءات الوطنية
رواتب الاجانب في التخصصات و الوظائف القياديه رواتب فلكية راتب واحد يعادل راتب عشر موظفين سعوديين
 
الرواتب مثبته مده قصيره وللشركات خفضها بعد ذلك بسبب




تخيل الشركات ماعندها سبب 😂 اجيب اسيوي دكتور براتب 7 الف ريال وسكن مجاني ليه اجيب دكتور سعودي ب20 الف ولا 15 الف

الان المهندسين الاجانب يعرضون عليهم الشركات رواتب2500 الى3500 ريال تبيه يجيب مهندس سعودي بحد ادنى 7 الف ريال بدون ماتضع ضريبة تعادل الرواتب الاجنبية مع الحد السعودي


مشاريع 2030 ثبتت الفشل في الاعتماد على المهندس الأجنبي والتاخيرات والمماطلة


السواليف زينه يا ابو قطبي

الموضوع ليس فوضى
كلام التغريدة صحيح من حيث المبدأ لكن الناس تفهم على ميزاجها كأن أول مره يكون عندنا وظائف بالسعوديه و يكون عندنا نطام

طبيعي فيه احتمال يتغير الراتب عند انتهاء السنتين اذا فيه سبب يستوجب ذلك

مثال ١
موظف فني أشعه يعمل ٥ ايام بالاسبوع و عنده رغبه انه يعمل ٣ ايام بالاسبوع (بارت تايم) لأن جاه عرض وظيفي بمستشفى خاص (بارت تايم) ومجموع الوظيفتين اعلى من وظيفته السابقه بدوام كامل

مثال ٢
موظف فني أشعه يرغب بتحويل وظيفته الى وظيفه اداريه فراح يتغير السلم الوظيفي وطبيعي بيتغير راتبه

مثال ٣
موظف يعمل بمكان نائي وله بدل خاص و يرغب بإنتقاله لمدينة الرياض و بالتالي توقف البدل

الامثله كثيره و لا اعتقد ان ما سبق لك العمل و تعرف هالكلام زين

ما فيه وظيفه يجي يقول لك بعد سنتين عمل ان وظيفتك راتبها ٢٠ الف و ان قررنا نعطيك ١٠ الالاف لنفس الوظيفه

 
عودة
أعلى