هل صحيح مصر طالبة تأشيرة لدول الخليج

لا يا اخي الحبيب ليس كما يتصوره البعض لدينا دول ميزانيتها معتمدة على اموال من الداخل السعودي بعيد عن المساعدات والدعم المقدم لها من الحكومة ترا شركة سعودية صحيح لكن اموالها اغلبها لدولة معينة عربية او هندية او الخ تكون لوبيات بداء في ارتفاع اسعار النفط 100 دولار بوجود الله يرحمه الملك عبدالله وهذا ما يتم محاربته حاليا من الدولة والاجهزة المعنية لكن هناك بعض التجار لا زال متواطىء مع هذه اللوبيات اما من يريد الرزق ارضنا دائما مفتوحة لطالب الرزق اما من يريد الخبث وابعاد المواطنين والتاثير بالسوق الداخلي واستغلال اموال المملكة فهذا يتم محاربته حاليا

تم اطلاق قبل سنوات برنامج السعودة وحاليا هناك دراسة لاطلاق برنامج احلال وصدقني برنامج احلال سيخرج من الوافدين من السوق اكثر من 5 مليون وافد عدد الجامعين العاطلين في السعودية ارقام كبيرة غير الخريجين الحديثين والوافدين نسبة 90% منهم شهادات بسيطة او امين

انا اشجع توظيف السعوديين لانهم اصحاب البلد وحقهم لكن كلامى عن طبيعة سوق العمل فى السعودية عن تجربة عامين لم اعمل فيهم فقط الا حوالى 9 شهور فقط فى شركة استثمار بتملك مولات وبتنفذ 20 مول ياراجل كانوا مضغطوين فى افتتاح مول حفر الباطن المهندس طلب منى واحد يكون فاهم مقاولات وتكاليف مدير للمول احضرت له واحد خلص مول 126 الف متر فى 5 شهور تشطيبات وتسليم وعصب قدمه اتقطع وكان شغال بالجبيرة وبعد ما خلص قالوله شكرا مع السلامة نفس الكلام وضع نظام التكاليف بمصنع العربة للتصفيح مع العلم المدير المالى كان معاه MBA من جامعة اجنبية و ماعرف يصمم نظام للتكاليف وفى النهاية واخدت حقيبتى و رجعت من اسوء اسواق العمل

اولا سوق اكثره خدمى وشبه طبق السلطة
ثانيا غير مستقطب للكفاءات
ثالثا عدم الأمان الوظيفى
رابعا استزاف للوافد بطرق نصب وشغل مافيا
 
انا اشجع توظيف السعوديين لانهم اصحاب البلد وحقهم لكن كلامى عن طبيعة سوق العمل فى السعودية عن تجربة عامين لم اعمل فيهم فقط الا حوالى 9 شهور فقط فى شركة استثمار بتملك مولات وبتنفذ 20 مول ياراجل كانوا مضغطوين فى افتتاح مول حفر الباطن المهندس طلب منى واحد يكون فاهم مقاولات وتكاليف مدير للمول احضرت له واحد خلص مول 126 الف متر فى 5 شهور تشطيبات وتسليم وعصب قدمه اتقطع وكان شغال بالجبيرة وبعد ما خلص قالوله شكرا مع السلامة نفس الكلام وضع نظام التكاليف بمصنع العربة للتصفيح مع العلم المدير المالى كان معاه MBA من جامعة اجنبية و ماعرف يصمم نظام للتكاليف وفى النهاية واخدت حقيبتى و رجعت من اسوء اسواق العمل

اولا سوق اكثره خدمى وشبه طبق السلطة
ثانيا غير مستقطب للكفاءات
ثالثا عدم الأمان الوظيفى
رابعا استزاف للوافد بطرق نصب وشغل مافيا

ههههه يا اخي انت تتكلم عن السعودية السعودية فيها اكثر من 10 مليون وافد ومتخلفين عن الاقامة ومخالفين حول 5 مليون كل ذولي شايفين اسوء سوق عمل واستنزاف بطرق وغيره؟


بامانة يا اخي العزيز استقدام الكافاءات هذه انا معك الف بالمية والدليل بعض الشركات الكبرى التي تستقدم الكفاءات من دول اوروبية او جنوب افريقية او بعض الدول العربية تراها ناجحه وتتقدم سنويا اكثر

لكن اغلب اصحاب العمل يفتح عمل يجيب مثلا من دولة معينة موظفينه كلهم برواتب مثلا نقول 2000-3000 بعد 6 اشهر تشوفه هو يصير ياخذ شهريا 20 الف او 30 الف ومسمى انه صاحب شركة وسيارات فارهة وغيره والاموال كلها في الشركة تدار من موظفينه من الجنسية المعينة كلها شغل لوبيات لكن الان تنظيم سوق العمل لازم ويأتي بالبداية بابعاد اكثر من 30% من العمالة الموجودة حاليا والمخالفين واستبدال المتبقي منهم بكفائات والزام امر منع عمل اكثر من 3 افراد من جنسية معينة في شركة واحده كذا تتنظم العمل
 
كيف يا اخي ليس سببها الوجود الاجنبي انا اقولك شي شركة مقاولات ضخمة فيها مهندس سعودي يستلم 9000 ريال راتبه في لبناني ثاني شغال بشركة وراعي الشركة فنشه واللبناني مدير السعودي قام اللبناني هذا فصل السعودي وعين اللبناني براتب 17000 ومميزات يا حبيبي هناك لوبيات داخل دولتنا تعمل على ابعاد المواطنين من العمل في القطاع الخاص لكن بعد كورونا كثير امور بتتغير

شكلك ما قريت مشاركتي زين ?
قلت ليس وجود الاجنبي هو السبب
الوحيد بمعنى هناك اسباب اخرى مع هذا السبب
 
ههههه يا اخي انت تتكلم عن السعودية السعودية فيها اكثر من 10 مليون وافد ومتخلفين عن الاقامة ومخالفين حول 5 مليون كل ذولي شايفين اسوء سوق عمل واستنزاف بطرق وغيره؟


بامانة يا اخي العزيز استقدام الكافاءات هذه انا معك الف بالمية والدليل بعض الشركات الكبرى التي تستقدم الكفاءات من دول اوروبية او جنوب افريقية او بعض الدول العربية تراها ناجحه وتتقدم سنويا اكثر

لكن اغلب اصحاب العمل يفتح عمل يجيب مثلا من دولة معينة موظفينه كلهم برواتب مثلا نقول 2000-3000 بعد 6 اشهر تشوفه هو يصير ياخذ شهريا 20 الف او 30 الف ومسمى انه صاحب شركة وسيارات فارهة وغيره والاموال كلها في الشركة تدار من موظفينه من الجنسية المعينة كلها شغل لوبيات لكن الان تنظيم سوق العمل لازم ويأتي بالبداية بابعاد اكثر من 30% من العمالة الموجودة حاليا والمخالفين واستبدال المتبقي منهم بكفائات والزام امر منع عمل اكثر من 3 افراد من جنسية معينة في شركة واحده كذا تتنظم العمل

لا تضحك على نفسك يا اخى الـ 10 مليون وافد صنفهم كده شوف كم طبيب وكم مهندس وكم محاسب وكم مدرس من العمالة White Collar ؟!! اغلب الـ 10 مليون عمالة دنيا Blue Collar اسيوية يليهم عرب بنسب اقل اغلب المخالفين من العمالة الاسيوية بيدفع 42 الف ريال فى تأشيرة للذهاب للسعودية فى مخيلته ان هيجد مال وعيشة كريمة بيعيش فى أسوء سكن ومرتبات لا تتعدى 900 ريال وبعدين الكفيل يعمل له هروب علشان يجيب غيره :unsure:
 
لا تضحك على نفسك يا اخى الـ 10 مليون وافد صنفهم كده شوف كم طبيب وكم مهندس وكم محاسب وكم مدرس من العمالة White Collar ؟!! اغلب الـ 10 مليون عمالة دنيا Blue Collar اسيوية يليهم عرب بنسب اقل اغلب المخالفين من العمالة الاسيوية بيدفع 42 الف ريال فى تأشيرة للذهاب للسعودية فى مخيلته ان هيجد مال وعيشة كريمة بيعيش فى أسوء سكن ومرتبات لا تتعدى 900 ريال وبعدين الكفيل يعمل له هروب علشان يجيب غيره :unsure:

المشكلة من الاساس ليه يجون حسستني حنا الي ماسكين وطننا ونركض فيه بالعالم ونحط العالم ومن العمالة الاسيوية يا عزيزي نحن نعلم عنهم يأتون الينا فقراء جدا لا يعرفون اي شي بعض العمالة من دول لا تعرف الهاتف او التلفاز تخيل فا مبلغ 900 و1000 و2000 يشوفونه مبلغ عظيم عندهم يبنون بيوت من وراه في ديارهم اما حنا مشكلتنا من غيرهم الي يتم الاتفاق معاه على راتب ويجي يصير همه الاول ياخذ مكان صاحب الشركة السعودي
 
عودة
أعلى