بأمر الملك.. العوهلي محافظًا لهيئة الصناعات العسكرية

اعتقد ببساطه ان مصالح العاطلين تخالف مصلحه الدوله و القطاع الخاص و المواطن

اذا كنت تبي سعوده استعد تتحمل سوق خالي من المنافسه وهابط وهروب للعماله الرخيصه وضرايب وسوء خدمات عشان توظف واحد بوظيفه غير مناسبه بشكل مؤقت وهو الي كان عنده فرصه بالنجاح لان كل مدينه بها جامعه ويعطونك فلوس بعد عشان تدرس لكن انتهى به المطاف بسوق الجوالات ، بالله كيف تم تحقيق اهدافنا كذا !


سعود القطاعات المهمه والكبرى مو البقالات والجوالات الخ

سعود قطاع النفط والمقاولات المرتبطه بقطاع النفط

سعود القطاعات الصحيه سواء الحكوميه او الخاصه

سعود قطاعات البتروكيماويات ومصانع مدن


يريدون جعل السعوديه مثل الصين في العماله الرخيصه لمضاعفه الارباح اكثر واكثر من ان يشاركون ابناء الوطن في مصانعهم وشركاتهم ويرضون بالربح المعقول
 
نظامنا تعبان جدا و اي توطين خارج سابك و ارامكو و امثالها يضيع بين العوائق وغياب الانظمه ويصعب عليك الاستفاده

وجود عشرات الالاف من المهندسين العاطلين لا يعني انهم الافضل بالعالم ولا يعني انك حققت متطلبات التحول لدوله صناعيه بهم فقك ، باقي تحتاج شركات قويه تضمهم وانظمه محترمه تنظم هذا المجال ولا اعتقد جوده مخرجاتنا ومنها العاطلين تليق باي مشروع طموح نريد انجازه صح وبسرعه
فيه مهندسين مبتعثين و متفوقين ممكن ضمهم اذا الموضوع جودة التعليم

في احد الالعاب وجدت سعوديه ظننت انها غير عربيه لاحدثها الانجليزي لكن طلعت سعوديه وتدرس هندسة تكلنوجيا في بريطانيا وتدعي انها معيده في جامعاتنا بعد
 
اعتقد ببساطه ان مصالح العاطلين تخالف مصلحه الدوله و القطاع الخاص و المواطن

اذا كنت تبي سعوده استعد تتحمل سوق خالي من المنافسه وهابط وهروب للعماله الرخيصه وضرايب وسوء خدمات عشان توظف واحد بوظيفه غير مناسبه بشكل مؤقت وهو الي كان عنده فرصه بالنجاح لان كل مدينه بها جامعه ويعطونك فلوس بعد عشان تدرس لكن انتهى به المطاف بسوق الجوالات ، بالله كيف تم تحقيق اهدافنا كذا !
سوق السلاح سوق المليارات لا عذر للشركات فهم سيبيعون للدوله بارباح كبيره ولغير الدوله يكفينا اننا نملك تجار خاملين حقين شخير طول السنوات (الدوله ترعاهم بالقروض وتشتري منتجاتهم وفاشلين في التصدير الخارجي)

افضل من لايقدر على التوسع الخارجي الا تدعمه الدوله مهو معقول حال الشركات بالسعوديه خاصة بتاع (كفايه دلع) صاحي نايم على قروض حكوميه وميسره
 
اعتقد ببساطه ان مصالح العاطلين تخالف مصلحه الدوله و القطاع الخاص و المواطن

اذا كنت تبي سعوده استعد تتحمل سوق خالي من المنافسه وهابط وهروب للعماله الرخيصه وضرايب وسوء خدمات عشان توظف واحد بوظيفه غير مناسبه بشكل مؤقت وهو الي كان عنده فرصه بالنجاح لان كل مدينه بها جامعه ويعطونك فلوس بعد عشان تدرس لكن انتهى به المطاف بسوق الجوالات ، بالله كيف تم تحقيق اهدافنا كذا !
الخير في ابنائنا وإن الحكومه فكرة عدل وانشأة شركات نواتها سعوديين متفوقين وليس سعوده وهميه سننجح ولو ال٢٠٠عالم وعالمة فضاء سعوديين رجعو من الابتعاث او خلصو تعليمهم وتم تركهم لسوق الجوالات لما سمعنا عن اي انجاز

لازم الحكومه تتعب وتدرب المواطن بدل ما تطلبه جاهز كامل ومكمل
 
الي تحتاجه الدوله و القطاع الخاص هو البدء بعماله ماهره وسريعه التوفير ورخيصه عشان نحقق مبدأ صنع بالسعوديه
بعدين جيب السعوده ومخرجات جامعاتما المشكوك فيها والتكلفه حتزيد و الخبره معدومه لكن ممكن نقدر لانه المصنع شغال وقتها
اغلب الشركاء الدوليين كانو مستعدين لنقل التقنيه اكثر منا بكثير
العمالة ما تحتاج شهادات ، تحتاج تدريب ، (عاطل) دربه وخله يشتغل بدل هالبنقالي اللي ما يحمل شهادة اساسا ... التقنية تحتاج (مراكز بحثية) عملاقة مثل مدينة الملك عبدالعزيز للعلوم والتقنية ثم تطورها براحتك
163243
 
لو علمتم حجم الأعمال و الانجازات و الاختلاف في عمل الفرق بقيادة سمو الأمير محمد لاستحينا جميعا من أن نبدي وجهة نظرنا الناقصة أمام العقول الشابة و المتحفزة التي تقود المملكة و برامجها

اجتماعات تمتد لساعات الفجر و كسر البيروقراطية لصالح الانجاز

السعودية ليست كما كانت ابدا و ستتغير و تغير وجه المنطقة لعقود قادمة
 
لو علمتم حجم الأعمال و الانجازات و الاختلاف في عمل الفرق بقيادة سمو الأمير محمد لاستحينا جميعا من أن نبدي وجهة نظرنا الناقصة أمام العقول الشابة و المتحفزة التي تقود المملكة و برامجها

اجتماعات تمتد لساعات الفجر و كسر البيروقراطية لصالح الانجاز

السعودية ليست كما كانت ابدا و ستتغير و تغير وجه المنطقة لعقود قادمة

لغه الارقام تقول اننا وصلنا الى اعلى معدل بطاله في تاريخ المملكه هذا الواقع اللي ماتقدر تغيره بالكلام
 
العمالة ما تحتاج شهادات ، تحتاج تدريب ، (عاطل) دربه وخله يشتغل بدل هالبنقالي اللي ما يحمل شهادة اساسا ... التقنية تحتاج (مراكز بحثية) عملاقة مثل مدينة الملك عبدالعزيز للعلوم والتقنية ثم تطورها براحتك
مشاهدة المرفق 163243


انا ادري ان ارامكو و سابك و كاوست وغيرها هم من نجح بالتعامل مع السعوده بشكل مشرف ، عتبي فقط على بقيه الشركات الي تفتقد لرؤيه وتستخدم السعوده بشكل خاطئ مما يتسبب بتعرقل المشاريع وفشلها وتأخرها
 
انا ادري ان ارامكو و سابك و كاوست وغيرها هم من نجح بالتعامل مع السعوده بشكل مشرف ، عتبي فقط على بقيه الشركات الي تفتقد لرؤيه وتستخدم السعوده بشكل خاطئ مما يتسبب بتعرقل المشاريع وفشلها وتأخرها

شيل ارامكو لانها اكبر متهرب من السعوده
منحت كل الاعمال لشركات مقاولات كي تتهرب من توظيف السعوديين ، وشركات المقاولات تولت مهمه السعوده الوهميه او التوظيف برواتب متدنيه

تخيل ان ارامكو بعظمتها ٦٥ الف موظف فقط واغلب اعمالها مسنوده للمقاوليين ! مع ان المفترض شركة بهذا الحجم لا يقل عدد موظفيها عن ٤٠٠ الف
 
لغه الارقام تقول اننا وصلنا الى اعلى معدل بطاله في تاريخ المملكه هذا الواقع اللي ماتقدر تغيره بالكلام
ستنفطر قلوب البعض من القهر من حجم الانجازات و نوعيتها و قافلتنا تسير و الآخرين......
 
ما يخالف من طلب توطين وظائف لكن بعد مايمنع ان الشركات تستقطب الكفاءة والمؤهل مهما كان لازم تحرص على الكفاءة اولاً حتى من بين المواطنين
 
انا ادري ان ارامكو و سابك و كاوست وغيرها هم من نجح بالتعامل مع السعوده بشكل مشرف ، عتبي فقط على بقيه الشركات الي تفتقد لرؤيه وتستخدم السعوده بشكل خاطئ مما يتسبب بتعرقل المشاريع وفشلها وتأخرها
بالنسبة لبقية الشركات ... سمعت تاجر زعلان من السعودة (ليش) ، لانه يوظف بنقالي بـ 1500 وما يبي يدفع 4000 مثلا لسعودي ... المشكلة اللي عندنا ببساطة (تتعلق) بالاجور اولا ، ثم بتحديد ساعات العمل والاقفال في المساء ، ثم تنظيم السوق (يعني) عقود تحفظ حق العامل والتاجر ... التاجر يريد التزام بوقت العمل ، والعامل يريد ساعات محددة للعمل والراحة والاجازات ويريد راتب مجزي ... اللي صاير فوضى ، مثلا البعض يسجل اسماء اقاربه كعمال وهم لا يعملون ويأخذ دعم بسبب السعودة ... هذي اخطاء تتحملها الوزارة وليس الشركات او غيرها.
 
ما يخالف من طلب توطين وظائف لكن بعد مايمنع ان الشركات تستقطب الكفاءة والمؤهل مهما كان لازم تحرص على الكفاءة اولاً حتى من بين المواطنين
المهم تكون كفاءه بالواقع ... اعطيك مثال على استقطاب الكفاءات (كركال) ... كفاءه غربية وايدي اماراتية
163274
 
شيل ارامكو لانها اكبر متهرب من السعوده
منحت كل الاعمال لشركات مقاولات كي تتهرب من توظيف السعوديين ، وشركات المقاولات تولت مهمه السعوده الوهميه او التوظيف برواتب متدنيه

تخيل ان ارامكو بعظمتها ٦٥ الف موظف فقط واغلب اعمالها مسنوده للمقاوليين ! مع ان المفترض شركة بهذا الحجم لا يقل عدد موظفيها عن ٤٠٠ الف


اشوف انه ارامكو ناجحه لانها ما انجرت الى مهزله السعوده الفاشله ، او القرارات الي تعدي مصلحه العاطلين على القطاع الخاص
ولهذا ارامكو شركه ناجحه ولا توظف الا من تحتاجهم وارقامها تعبر عن مفهوم الشركه بالتركيز على النوع وليس الكم

سالفةانك تسعود مثلا ١٠٠،٠٠٠ وظيفه متدنيه بس عشان الارقام و عشان التطبيل يزبط راح تضر الشركه وتخليها تدخل بخساير
 
بالنسبة لبقية الشركات ... سمعت تاجر زعلان من السعودة (ليش) ، لانه يوظف بنقالي بـ 1500 وما يبي يدفع 4000 مثلا لسعودي ... المشكلة اللي عندنا ببساطة (تتعلق) بالاجور اولا ، ثم بتحديد ساعات العمل والاقفال في المساء ، ثم تنظيم السوق (يعني) عقود تحفظ حق العامل والتاجر ... التاجر يريد التزام بوقت العمل ، والعامل يريد ساعات محددة للعمل والراحة والاجازات ويريد راتب مجزي ... اللي صاير فوضى ، مثلا البعض يسجل اسماء اقاربه كعمال وهم لا يعملون ويأخذ دعم بسبب السعودة ... هذي اخطاء تتحملها الوزارة وليس الشركات او غيرها.


صدقت الاخطاء بالسستم معروفه ونشوف اثرها لكن لا حياه لمن تنادي

بالاخير لما تجي ضرايب وغيرها المواطن راح يهتم انه يحصل الخدمات بسعر رخيص من وافد ولا يتحمل راتب سعوده تزيد عليه التكاليف


من الاخر خسرنا محلات كثير و السوق بانكماش بسبب السعوده الي المفروض يرفعون يدهم عنها ويخلون المواطن يوظف ارخص العماله بمحله مقابل جوده وخدمات بسعر منخفض لما فيه فايده الجميع
 
سالفه السعوده تعبت البلد وما افادت الا جزء
بسيييط من العاطلين و بشكل مؤقت ، اذاً مالفائده !

سبب وجود اي عاطل ومنهم المهندسين د الارجح انه بسبب ان هذا الخريج ليس الافضل بدفعته و السوق حصل الي افضل منه لنفس الوظيفه
وهذا ينطبق على الخريجين الباحثين عن وظيفه معلم لم يجتاج منهم اختبار التعليم الا عدد مخجل ! فكيف نوظف شخص فاشل من الاخر على حساب ١البلد

قد يكون كثره العاطلين دلاله على تدني مخرجاتنا او اننا نخرج عشرين ضعف حاجه السوق ، فكيف نلزم القطاع الخاص بتحملهم وهو لو شاف فيهم ما يحقق متطلباته كان وظفهم من ثاني يوم
ولكن ها نحن نجبر هذا القطاع عليهم ونحمله فوق طاقته بوقت كان الاهم فيه كسب الخبره و الزخم الصناعي و لو على يد عماله رخيصه و مدربه ثم بعدها توطين السعودي ب ( وظائف مووووجوووده فعععلاااً )

لكن الي حاصل اننا جالسين نأخر عجله التنميه بانتظار السعوده ولا حنا الي جعلنا القطاع الخاص يخلق وظايف لانه انطلق و نما ولا السعوده فادت القطاع الخاص يحقق اهدافه

الي تحتاجه الدوله و القطاع الخاص هو البدء بعماله ماهره وسريعه التوفير ورخيصه عشان نحقق مبدأ صنع بالسعوديه
بعدين جيب السعوده ومخرجات جامعاتما المشكوك فيها والتكلفه حتزيد و الخبره معدومه لكن ممكن نقدر لانه المصنع شغال وقتها

اغلب الشركاء الدوليين كانو مستعدين لنقل التقنيه اكثر منا بكثير
للعلم القطاع الخاص لا يتبنى التكلنوجيا والابحاث المحليه هو مجرد شركات مستهلكه لذلك لاتستطيع تبني احد وهذي اسوء الشركات في العالم تعتبر مثل المواطن الذي تعوله حكومته من الطفوله حتى الممات ودون الحكومه يسقط في حفرة الفقر
 
لغه الارقام تقول اننا وصلنا الى اعلى معدل بطاله في تاريخ المملكه هذا الواقع اللي ماتقدر تغيره بالكلام
البطاله ليست مسؤلية ولي العهد او للملك هيا مسؤلية فكر التاجر السعودي مدمن العماله الرخيصه

وهذا بسبب تراكم سياسات سابقه كانت لصالح التاجر
الان الملك يعدل المايله ولكن المسؤلين الفاسدين يبون يعدلونها من اسفل الصنصير وهذا الخطا

(سعودي معه جامعه بدل مايدربونه في تخصصه ينزلونه السوق يبيع خضار [سعوده] وسعودي اخر ماجستير فيزياء بدل يدخلونه معامل البحث العلمي يحطونه اداري في شركه وسعودي تخصصه طب اسنان بدل تدريبه ولو تحت طبيب اجنبي يقومون برميه في صفوف البطاله لصالح الطبيب ابوراتب قليل) = للاسف مشكلة الوطن تاجر مدمن بنقاليه رغم ان وزارة العمل بكبرها قالت ان اغلب العمال في السعوديه غير مهنيين يعني جهله من بلدهم اتونا وعلمناهم
 
ما يخالف من طلب توطين وظائف لكن بعد مايمنع ان الشركات تستقطب الكفاءة والمؤهل مهما كان لازم تحرص على الكفاءة اولاً حتى من بين المواطنين
الشركات لايأتون بالكفاءه من الاجانب حتى يأتون من المواطنين وهذا كلام وزارة العمل اغلب من في سوق العمل من الاجانب غير مدربين اصلا ونحن من يدربهم

الموضوع عنصريه (الاجنبي تعطيه الشركه سياره بينما المواطن ترفض)

(الاجنبي تدربه الشركه وتعطيه بدل سكن كبير بينما المواطن ترفض)

(الاجنبي لان جنسيته بريطانيا ياخذ دبل راتب السعودي عدة مرات رغم المؤهل واحد والخبره وحده)

= الحل لكل الزبده لتحرر المواطن من سطوة الشركات ((الغاء نظام الكفيل + وجعله محصور فقط في السائق والخدامه + المساواه في الرواتب بالقطاع الخاص بين السعودي والاجنبي +الراتب حسب الشهاده والخبره وليس الجنسيه +غرامات كبيره تذهب للمتضرر من صاحب العمل على تأخير الراتب))
 
بالاخير لما تجي ضرايب وغيرها المواطن راح يهتم انه يحصل الخدمات بسعر رخيص من وافد ولا يتحمل راتب سعوده تزيد عليه التكاليف
سعر رخيص يا اخي ، لكن الجودة خرطي ... مواطن يتحمل السعر ويبقى داخل الدولة ، افضل من ثبات السعر وهروبه للخارج بسبب تحويلات العمالة ... المواطن تحمل زيادة اسعار المحروقات والضرائب ما وقفت على السعودة.
من الاخر خسرنا محلات كثير و السوق بانكماش بسبب السعوده الي المفروض يرفعون يدهم عنها ويخلون المواطن يوظف ارخص العماله بمحله مقابل جوده وخدمات بسعر منخفض لما فيه فايده الجميع
المواطن لم يعطي جودة بعمالته الرخيصة المفلسة ، (هو) يبحث عن الربح السريع عبر العمالة الرخيصة والجودة السيئة ... عموما (الدولة) لازم تشوف حل للغش التجاري وتزوير الماركات والبضائع الصينية (ابو كلب) اللي تدخل علينا عن طريق دول الخليج والموانئ.
 
عودة
أعلى